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人事經理親授面試技巧 讓你求職不再難

2020-06-07

  富力麗思卡爾頓酒店前廳部總監Catherine Lai、景博行房地產咨詢有限公司人事經理張倩和培訓經理李麗華向初入職場新手傳授求職經驗。

  就業準備:

  好的儀容表示“我已經準備好”

  Catherine Lai表示,“在接到任何一份工作前,要把你能想到的都準備好,這是對自己最大的鼓勵?!彼赋?,“求職者在面試過程中最容易遇到遲到問題,許多人用塞車作為借口,這是最平常也是最致命的借口,因為那表示你還沒準備好?!?

  張倩認為,第一印象很重要,好的儀容儀表會給人一種“我已經準備好”的感覺。面試前應從行業、企業、崗位三個方面下工夫做準備。張倩還建議應屆畢業生在求職過程中應該看重職業的發展,而不是專業的對不對口。

  而培訓經理李麗華則認為一個人的職業形象“神”勝于“形”。禮儀并不是千篇一律的,也應該追求個性化。只要不傷害到別人,在溝通過程中使用一些個性化的語言還可以拉近彼此間的距離。

  在個人形態方面,李麗華提醒面試者不要在公共場合照鏡子補妝。女生面試穿裙子時要盡量穿絲襪;而男生則應該注意剃胡子和鼻毛。

  實習準備:

  帶著問題實習,而不是等別人告訴你

  兩位參加職場影子計劃的學生趙曉倩和曾隆生也與大家分享了他們的實習經歷。趙曉倩認為雖然只是短短一天的職場體驗,但也讓她對企業內部流程有了充分的認識,她實習之前就是做了很充足的準備,是帶著問題實習,而不是等著別人告訴她應該怎么辦。

  今年大四的曾隆生表示,看好房地產和汽車兩個行業的市場營銷,是因為他之前在營銷職位實習了一個月,而無數次的被客戶拒絕,讓他有了充分的心理準備來做銷售。 出處:大洋網—廣州日報

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